TARIFNA PRILOGA Kolektivne pogodbe za papirno in papirno predelovalno industrijo 1. Zneski najnižjih osnovnih plač Zneski najnižjih osnovnih plač za posamezni tarifni razred določeni v Kolektivni pogodbi za papirno in papirno-predelovalno dejavnost (Uradni list RS, št. 110/13) se povečajo za 3,5% in po novem znašajo: +----------+--------------------+------------------+ |I. |tarifni razred | 443,50 €| +----------+--------------------+------------------+ |II. |tarifni razred | 503,32 €| +----------+--------------------+------------------+ |III. |tarifni razred | 563,29 €| +----------+--------------------+------------------+ |IV. |tarifni razred | 623,16 €| +----------+--------------------+------------------+ |V. |tarifni razred | 728,31 €| +----------+--------------------+------------------+ |VI./1 |tarifni razred | 942,48 €| +----------+--------------------+------------------+ |VI./2 |tarifni razred | 1.113,85 €| +----------+--------------------+------------------+ |VII. |tarifni razred | 1.413,74 €| +----------+--------------------+------------------+ |VIII. |tarifni razred | 1.627,94 €| +----------+--------------------+------------------+ 2. Regres za letni dopust Regres za letni dopust znaša najmanj v višini določeni z zakonom. 3. Povračila stroškov v zvezi z delom (1) Stroški prehrane Delavec je upravičen do povračila stroškov za prehrano v višini 4,25 EUR. Delavcu, ki je upravičen do dodatnega povračila stroška prehrane, za vsako uro dela nad 8 ur pripada znesek 0,53 EUR. (2) Stroški prevoza na delo in z dela Delavec je upravičen do povračila stroškov prevoza na delo in z dela v višini: – v višini 70 % cene najcenejšega javnega prevoza, kadar delodajalec plača povračilo stroškov javnega prevoza, – v višini 0,13 EUR/km, kadar delodajalec plača povračilo stroškov lastnega prevoza. V primeru iz 51. člena te kolektivne pogodbe je delavec upravičen do 100 % povračila najcenejšega stroška prevoza. (3) Službeno potovanje v Sloveniji: Dnevnice za službeno potovanje v Sloveniji so enake zgornjim zneskom, ki so določeni z davčno uredbo. Povračilo stroška prevoza na službenem potovanju je enako zgornjemu znesku, ki je določen z davčno uredbo. Povračilo stroška prenočevanja na službenem potovanju je enako zgornjemu znesku, ki je določen z davčno uredbo. (4) Službeno potovanje v tujini: Delavec je upravičen do povračila stroškov za službeno potovanje v tujini v višini zneskov določenih z uredbo, ki ureja povračila stroškov za službena potovanja v tujini. (5) Terenski dodatek: Terenski dodatek znaša 3,07 EUR/dan. (6) Nadomestilo za ločeno življenje: Nadomestilo za ločeno življenje znaša 334,00 EUR/mesec. 4. Drugi osebni prejemki (1) Jubilejna nagrada: Delavcu pripada jubilejna nagrada: – za 10 let v višini 428,50 EUR – za 20 let v višini 642,75 EUR – za 30 let v višini 857,00 EUR – za 40 let v višini 857,00 EUR. (2) Solidarnostna pomoč: Solidarnostna pomoč v primeru smrti delavca znaša 2.000,00 EUR. 5. Nagrada dijaku v času praktičnega usposabljanja z delom V času praktičnega usposabljanja z delom ima dijak pravico do nagrade v zgornjem znesku davčne uredbe. Ljubljana, dne 17. decembra 2013 Gospodarska zbornica Slovenije Združenje papirne in papirno predelovalne industrije Predsednica Upravnega odbora Jožica Stegne l.r. Združenje delodajalcev Slovenije Sekcija za les in papir Predsednica Klavdija Koren l.r. Konfederacija sindikatov Slovenije PERGAM Predsednik dr. Janez Posedi l.r. Sindikat papirne dejavnosti Slovenije Predsednica Nives Hrovat l.r.